每月800元津貼,每年20個名額!誰能成為我市首席技師?看這里!

作者:甄宗奎 來源:棗莊日報全媒體 2020-11-12 09:08:08

棗莊新聞網訊 11月11日上午,解讀《棗莊市首席技師選拔管理辦法》新聞發布會在新城會展中心舉行。會上,棗莊市人力資源社會保障局相關負責人介紹了棗莊市政府近日修訂出臺的《棗莊市首席技師選拔管理辦法》(下稱《辦法》)并回答記者提問。

記者從發布會了解到,目前,我市共選拔棗莊市首席技師154人,其中6人成為全國技術能手,45人入選省首席技師,18人入選山東省突出貢獻技師。棗莊市首席技師的選拔是培養和激勵高技能人才的重要舉措,是棗莊市技能人才“魯班傳人計劃”的重要組成部分,有利于激發和調動廣大技能勞動者學技術、比貢獻的積極性,為棗莊市轉型過程中培育接替化產業、打造六大特色優勢產業提供高技能人才支撐。2018年,棗莊市委市政府出臺了《關于做好人才支撐新舊動能轉換工作的實施意見》(棗發〔2018〕13號),提出“加大首席技師評選數量,每年遴選20名首席技師,市財政給予每人每月800元津貼”。

按照立法程序,今年棗莊人社部門在深入調研、在廣泛征集意見的基礎上,形成了《棗莊市首席技師選拔管理辦法》。

會上,市人力資源社會保障局四級調研員楊光成介紹了我市首席技師的選拔條件和程序。首席技師的選拔范圍是我市各類所有制經濟、社會組織中,獲得區(市)或市直各大企業、市屬行業、中央和省屬駐棗單位、市直各大企業首席技師稱號,具有技師及以上職業資格并在一線崗位直接從事技術技能工作的高技能人才,重點從棗莊市國民經濟發展支柱產業和戰略性新興產業領域中選拔。 

首席技師需同時具備下列條件:

熱愛祖國,遵紀守法,愛崗敬業,具有良好的職業道德和社會公德,擔當意識強,為所在單位發展作出突出貢獻;

職業技能在全國或全省本行業(領域)中處于領先、市內本行業(領域)中處于拔尖水平,近4年內獲得中華技能大獎、省有突出貢獻的技師、市級以上技術能手等稱號;

或者成為享受國務院頒發政府特殊津貼人才;

或者在全國職業技能競賽、省級一類技能競賽獲得前六名,在省級二類職業技能競賽獲得前三名,市級一類職業技能競賽獲得前兩名,市級二類職業技能競賽獲得第一名;

在技術上有重要發明創造或革新成果,具有絕招絕技,創造了同行業(領域)公認的先進操作法,在編制國家級標準工藝、工作法方面具有突出貢獻,取得較好經濟社會生態效益;

在傳技帶徒方面成績突出,所帶徒弟多人成為企業技能骨干、在各類技能競賽中取得優異成績;

年齡一般不超過50周歲,同等條件下優先從45周歲以下的高技能人才中選拔。 

同時,這次修訂的《辦法》,對棗莊市首席技師選拔的程序進行了明確的規定,包括部署申報、組織推薦、資格審查、評審遴選、考察公示和頒發證書六個環節,主要采取自下而上、逐級推薦、專家評審、組織審定的原則進行。每年的申報通知印發后,符合條件的高技能人才可向所在區(市)、市直有關部門(行業)、各大企業、中央和省屬駐棗單位申報。 

近年來,我市大力實施人才強市戰略,一方面,為了加強高技能人才的培養,為高技能人才成長創造了良好的政策環境;另一方面,以職業技能提升行動為契機,為高技能人才成長搭建了更廣闊的平臺,培養了一批技能高超、技藝精湛的高技能人才。(記者 甄宗奎


編輯:馬園亮 責編:賀寶璽

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